Заявление на перевод является официальным документом, требующим соблюдения определенной формы и содержания. Рассмотрим правила составления такого заявления в различных ситуациях.
Содержание
Основные виды заявлений на перевод
- Перевод внутри организации
- Перевод в другой филиал
- Перевод на другую должность
- Перевод в другую организацию
Структура заявления на перевод
Шапка документа
- Наименование организации
- ФИО и должность руководителя
- ФИО и должность заявителя
Основная часть
- Название документа ("Заявление")
- Просьба о переводе с указанием причины
- Новая должность/подразделение
- Дата предполагаемого перевода
- Ссылка на согласие нового руководителя (при необходимости)
Образец заявления на перевод внутри организации
| Элемент | Пример |
| Шапка | Генеральному директору ООО "Пример" Иванову И.И. от менеджера отдела продаж Петрова П.П. |
| Основной текст | Прошу перевести меня на должность старшего менеджера отдела маркетинга с 01.10.2024 |
| Приложения | Приложение: согласие начальника отдела маркетинга |
Особенности разных типов переводов
- Временный перевод - указание срока
- По медицинским показаниям - приложение справки
- По сокращению штата - ссылка на статью ТК РФ
- В другую местность - условия компенсации
Рекомендации по оформлению
- Пишите заявление в двух экземплярах
- Регистрируйте в канцелярии
- Сохраняйте копию с отметкой о приеме
- Соблюдайте деловой стиль изложения
- Указывайте точные даты и наименования
Типичные ошибки
- Отсутствие конкретных дат
- Не указана новая должность/подразделение
- Нет подписи и даты составления
- Не приложены необходимые документы
- Несоответствие трудовому договору
